Mitarbeiter*in für die Entwicklung und Koordination von universitätsweiten Maßnahmen und Projekten zur Förderung der Gleichstellung

Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn

ab sofort,

Das Gleichstellungsbüro sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet eine*n Mitarbeiter*in (100%) für die Entwicklung und Koordination von universitätsweiten Maßnahmen und Projekten zur Förderung der Gleichstellung. Zu den Aufgaben zählen:

• Konzeption und Begleitung von innovativen Gleichstellungsprojekten -auch für den Bereich des Studiums - sowie Mitarbeit bei der Entwicklung von gleichstellungspoliti-schen Strategien und Maßnahmen
• Unterstützung der Gleichstellungsbeauftragten in allen Handlungsfeldern (Umsetzung Landesgleichstellungsgesetz, Aufbereitung aktueller gleichstellungspolitischer Themen, Recherchearbeiten)
• Erstellung von Berichten, Anträgen und Konzeptpapieren
• Akquise von Drittmitteln
• Planung von Veranstaltungen für unterschiedliche Zielgruppen
• Öffentlichkeitsarbeit

Bewerbungsfrist: 6. Dezember 2020
Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Stellenausschreibung.

Ausschreibung Lehre in Gender Studies für das Studienjahr 2021/22

Universität Klagenfurt

von 01.04.2021

Im Rahmen des Erweiterungsstudiums Gender Studies und des Wahlfachstudiums Feministische Wissenschaft/Gender Studies an der Alpen-Adria-Universität Klagenfurt werden für das Studienjahr 2021/22 insgesamt 8 Lehrveranstaltungen und eine Gastprofessur ausgeschrieben. Folgende Lehrveranstaltungen sind vorgesehen:

• 1 Proseminar (PS) „Key theories and methods in Gender Studies“ im Modul Einführung, im WiSe 2021 in englischer Sprache
• 2 LV im Modul Lebensräume, alle LV‐Typen
• 1 LV im Modul Historizität – Erinnerung – Erfahrung, VO oder KS
• 1 LV im Modul Kommunikation – Repräsentation, im SoSe 2022, PS oder SE
• 2 LV im Modul Körper – Psyche – Leiblichkeit, alle LV‐Typen, insbesondere für die Themenbereiche Trans*, Inter*, Nicht‐Binär
• 1 LV im Modul Wirtschaft und Arbeit, alle LV‐Typen, insbesondere für die Themenbereiche der (Angewandten) Betriebswirtschaft, der Volkswirtschaft oder der Soziologie in Kombination mit Gender‐ und Diversitäts‐Themen

Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der jeweiligen Stellenausschreibung.
Stellenausschreibung Lehre | Stellenausschreibung Gastprofessur

W2-Professur mit der Denomination "Forests and Climate Change"

Hochschule Weihenstephan-Triesdorf

von 01.04.2021

Die Professur soll das Fachgebiet Wald und Klimawandel im grundständigen und postgradualen Studienangebot vertreten. Sie soll sich aktiv in die fächerübergreifende Lehre (in englischer und deutscher Sprache) einbringen und die Studienangebote und Forschungsaktivitätender Hochschule weiterentwickeln.

Eine aktive Gestaltung der angewandten Forschung, die Betreuung von Praktika, Projekt- und Abschlussarbeiten, die Übernahme englischsprachiger Lehrveranstaltungen sowie die Mitarbeit in der Hochschulselbstverwaltung werden vorausgesetzt. Die Übernahme angrenzender Lehrinhalte ist erwünscht. Wir bieten ein interessantes Arbeitsfeld an der Schnittstelle zwischen angewandter Forschung und praxisnaher Lehre mit der Möglichkeit zur selbstständigen Weiterentwicklung des Fachgebietes.

Bewerbungsfrist: 30. September 2020
Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Stellenausschreibung.