Dr. Benjamin Neumann

Wiss. Mitarbeiter_in, Fakultät 17, Sozialwissenschaften, TU Dortmund

Vita

seit 10/2020	Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Lehrgebiet für So­zio­lo­gie mit dem Schwer­punkt soziale Ungleichheiten von Prof. Dr. Nicole Burzan
01/2019	Promotion an der TU Dort­mund, Fakultät für Erziehungswissenschaft, Psychologie und So­zio­lo­gie. Thema der Dissertation: „Die Regierung der Elternzeit. Zum Werden elterlicher Subjekte im Kontext von Gouvernementalität und Biopolitik“
2012- 2020	Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Lehrgebiet So­zio­lo­gie der Geschlechterverhältnisse von Prof. Dr. Michael Meuser.
2014- 2017	Mitarbeit im Forschungs­pro­jekt „Väter in Elternzeit. Aushandlungs- und Entscheidungsprozesse zwischen Paarbeziehung und Betrieb“
2010- 2012	Studentische Hilfskraft am Staatsinstitut für Familienforschung (ifb) an der Uni­ver­si­tät­ Bamberg
2009- 2012	Masterstudium der So­zio­lo­gie an der Otto-Friedrich-Uni­ver­sität­ Bamberg mit Studienschwerpunkt: Bevölkerung, Arbeit und Familie im Lebenslauf
2003- 2009	Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik an der Georg-Simon-Ohm-Hochschule Nürnberg (heute: Technische Hochschule Nürnberg) mit dem Studienschwerpunkt: Soziale Arbeit mit Familien

Arbeitsschwerpunkte

Gender-/Queer Studies; Geschlechterforschung, Männlichkeits- und Väterforschung; Gouvernementalität und Biopolitik; Ungleichheitssoziologie; (Poststrukturalistische-)Diskursanalyse; Performativitäts- und Subjektivationstheorien; Qualitative Methododologie und Methoden

Forschungs- und Praxisprojekte (Auswahl)

Veröffentlichungen (Auswahl)

Link zu den Veröffentlichungen

Websitelink zu Veröffentlichungen

Expertise für

Geschlechterforschung, Gender, Gender Studies, Eltern, Elternschaft, Familie, Queer Studies, Qualitative Methoden, Methodologie

Fächergruppe

Gesellschafts- und Sozialwissenschaften