Mechthild Budde

Coordinator DiMento - Diversity-Mentoring for Master & doctoral students, Akademisches Beratungs-Zentrum ABZ, University of Duisburg-Essen

Focus of Work

Conception, coordination and evaluation of mentoring programs for pupils, students, doctoral candidates, postdocs and habilitation candidates. Advice on the transition from study to work.

Publications (selection)

Budde, Mechthild/Doebert, Gitta (2017): Mentoring-Programme für Studierende. Selbstvergewisserung,Zielentwicklung und Vernetzung in studentischen Statuspassagen. In: Petersen/ Budde/ Brocke/ Doebert/ Rudack/ Wolf: Praxis-Handbuch Mentoring in der Wissenschaft, S. 255-270. Springer VS Verlag,Wiesbaden.

Budde, Mechthild/Doebert, Gitta (2017): Modul Networking – Proaktives Netzwerken in Mentoring-Programmen als Handlungsprinzip. In: Petersen/ Budde/Brocke/Doebert/Rudack/Wolf: Praxis-Handbuch Mentoring in der Wissenschaft, S. 129–149. Springer VS Verlag, Wiesbaden.

Budde, Mechthild/Ellendt, Ulrike (2017): Zur Entwicklung von Diversity-Strategien und diversity-Mentoring an Hochschulen. In: Petersen/Budde/Brocke/Doebert/Rudack/Wolf: Praxis-Handbuch Mentoring in der Wissenschaft, S. 27–40. Springer VS Verlag, Wiesbaden.

Budde, Mechthild (2017): Empfehlungen zur Gestaltung eines diversitätsbezogenen Mentorings. In: Petersen/Budde/Brocke/Doebert/Rudack/Wolf: Praxis-Handbuch Mentoring in der Wissenschaft, S. 41–56. Springer VS Verlag, Wiesbaden.

Keywords

Career development, mentoring

Casegroup

Social Sciences