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Ralitsa Petrova-Stoyanov

Research Associate , Stabsstelle Integration Team - Human Resources, Gender and Diversity Management (IGaD), RWTH Aachen University

Research and Practice projects (selection)

Publications (selection)

Klammer, Ute/Altenstädter, Lara/Petrova-Stoyanov, Ralitsa/Wegrzyn, Eva (2020): Gleichstellungspolitik an Hochschulen. Was wissen und wie handeln Professorinnen und Professoren? Opladen. Berlin. Toronto: Barbara Budrich.

Klammer Ute/ Altenstädter, Lara/Wegrzyn, Eva/Petrova-Stoyanov, Ralitsa (2019): Frauenförderung und Gleichstellungspolitik an Hochschulen – was wissen und wie handeln Professoren und Professorinnen? IAQ-Report 4/2019. www.iaq.uni-due.de/iaq-report/2019/report2019-04.pdf.

Mitherausgeberin der Reihe „Vorbeugende Sozialpolitik“ des FGW, zusammen mit Ute Klammer, Düsseldorf (2019): VSP 14–16, VSP 18, VSP 20–25. Stand: 31.08.2019: http://fgw-nrw.de/themenbereiche/vorbeugende-sozialpolitik/publikationen-sozialpolitik.html

Wegrzyn, Eva/Klammer, Ute/Altenstädter, Lara/Petrova-Stoyanov, Ralitsa (voraussichtlich 2020): “In Principle I Take a Positive View of Gender Equality. I Don’t Think Anyone Will Say Anything Else about That” – Attitudes of Professors Towards Gender Equality. In: Inequalities and the Paradigm of Excellence in Academia, London and New York: Routledge. Edited by Heike Kahlert.

Keywords

gender and diveristy; equal opportunities at universities; (preventive) social policy

Casegroup

Social Sciences