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Dr. Meike Hilgemann

coordination gender equality, referent office for strategy and strategic cooperation, Stabsstelle 1 Hochschulstrategie und strategische Kooperationen, The FernUniversität in Hagen – University of Hagen

Vita

Born in 1985 in Münster.

Study of graduate education (with focus on adult education/further education) at the university of Duisburg-Essen.

Diploma thesis in cooperation with Dipl.-Päd. Ricarda Serritelli: "Ist die Erwachsenenbildung eine "unentschiedene Profession" oder gibt es eine bisher noch unentdeckte Fachkultur? Eine empirische Untersuchung zum Habitus und zum professionellen Selbstverständnis von Studierenden und PraktikerInnen der Erwachsenenbildung."

2010-2011 student assistant at the department of adult education/educational counselling and at the women's and gender research network NRW.

Oktober 2011-June 2016 scientific employee at the women's and gender research network NRW. July 2016 - April 2017 referent of higher education planning at FernUniversität in Hagen (University of Hagen).

Since April 2017 referent office for Strategy and Strategic Cooperation at FernUniversität in Hagen (University of Hagen). 

Research and Practice projects (selection)

Publications (selection)

Bülow-Schramm, Margret/Küchenmeister, Daria Celle/Hilgemann, Meike/Hintze, Patrick/Stammen, Karl-Heinz/Winter, Sarah (2018): Übergänge gestalten. In: Auferkorte-Michaelis, Nicole/Linde, Frank (Hrsg.): Diversität lernen und lehren - ein Hochschulbuch. Opladen [u.a.]: Verlag Barbara Budrich, S. 277-289.

Hilgemann, Meike (2017): Der Übergang vom Bachelor zum Master. Bildungsentscheidungen im Schnittfeld von Gender und Fachkultur. Opladen [u.a.]: Verlag Barbara Budrich.

Kortendiek, Beate/Hendrix, Ulla/Hilgemann, Meike/Niegel, Jennifer/Bünnig, Jenny/Conrads, Judith/Mauer, Heike (2016):Gender-Report 2016. Geschlechter(un)gerechtigkeit annordrhein-westfälischen Hochschulen. Hochschulentwicklungen, Gleichstellungspraktiken, Gender Gap in der Hochschulmedizin. StudienNetzwerk Frauen- und Geschlechterforschung NRW, Nr. 25. Essen.

Hendrix, Ulla/Hilgemann, Meike/Kortendiek, Beate/Niegel, Jennifer (2016): Auf dem Weg zur Professur: Netzwerke und ihre Bedeutung für Wissenschaftskarrieren aus einer Geschlechterperspektive. In: Schmidt, Uta/Kortendiek, Beate (Hg.): Netzwerke im Schnittfeld von Organisation, Wissen und Geschlecht. Studien Netzwerk Frauen- und Geschlechterforschung NRW Nr.23, S. 25–40.

Hilgemann, Meike (2014): Das Netzwerk bei der 8th European Conference on Gender Equality in Higher Education. In: Journal Netzwerk Frauen- und Geschlechterforschung NRW Nr. 35/2014, S. 36–38.

Hilgemann, Meike/Kortendiek, Beate (Hg.) (2014): Gender-Kongress 2014. Hochschulentwicklungen, Gleichstellungspraktiken,Wissenschaftskarrieren – Potenziale & Perspektiven. Erstellt für und im Auftrag des MIWF NRW. Düsseldorf.

Hendrix, Ulla/Hilgemann, Meike/Kortendiek, Beate/Niegel, Jennifer (2014): Geschlechter(un)gerechtigkeit an Hochschulen in Nordrhein-Westfalen - der Gender-Report. In: GENDER. Zeitschrift für Geschlecht, Kultur und Gesellschaft. Heft 2, 2014, S. 118–127.

Kortendiek, Beate/Hilgemann, Meike/Niegel, Jennifer/Hendrix, Ulla (2013): Gender-Report 2013 Geschlechter(un)gerechtigkeit an nordrhein-westfälischen Hochschulen. Hochschulentwicklungen, Gleichstellungspraktiken, Wissenschaftskarrieren. Studien Netzwerk Frauen- und Geschlechterforschung Nr. 17, Essen.

Hilgemann, Meike (2012): Qualitätsorientierte Hochschulentwicklung und -steuerung im Bologna-Prozess.  In: Der Pädagogische Blick, 20. Jg. H4, S. 196–206.

Hilgemann, Meike (2012): Studie Geschlechtergerechte Akkreditierung und Qualitätssicherung. In: CEWS-Journal. Aktuelle Informationen zum Thema Frauen in Wissenschaft und Forschung. Nr. 86, S. 47–49.

Hilgemann, Meike (2012): Rezension zu Rosenbladt, Bernhard von/Bilger, Frauke (Hrsg.): Weiterbildungsbeteiligung 2010. Trends und Analysen auf Basis des deutschen AES. Bielefeld 2011. In: Der Pädagogische Blick, 20. Jg. H2, S. 126–127.

Hilgemann, Meike/Kortendiek, Beate/Knauf, Anne (2012): Geschlechtergerechte Akkreditierung und Qualitätssicherung - eine Handreichung. Studien Netzwerk Frauen- & Geschlechterforschung NRW Nr. 14. 3. aktual. u. verän. Bericht, Essen.

Hilgemann, Meike/Niegel, Jennifer (2012): EQUISTU - Bessere Hochschulen durch gleichstellungspolitische Steuerung. Tagungsbericht der ersten und zweiten Regionalkonferenz des Projektes EQUISTU am 22.06.2012 und 20.11.2012. In: Journal Netzwerk Frauen- und Geschlechterforschung NRW Nr. 31, S. 80–82. 

Casegroup

Social Sciences